报考条件

 报名条件

《企业人力资源管理师》是由国家人社部统一组织考试，由各省人力资源保障厅负责具体实施，因实施个体不同，因此报考条件有差异。河北省人力资源管理师报考条件为：

—企业人力资源管理师（四级）

(１) 累计从事本职业或相关职业①工作４ 年(含) 以上。

(２) 取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)ꎻ 或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(３) 高等院校本专业或相关专业在校生。

—企业人力资源管理师（三级）

(１) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作５ 年(含) 以上。

(２) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；或取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书) ，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

(３) 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作２ 年(含) 以上。

(４) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书(技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作１ 年(含) 以上。

(５) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。

—企业人力资源管理师（二级）

(１) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书(技能等级证书) 后， 累计从事本职业或相关职业工作４ 年(含) 以上。

(２) 取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书(技能等级证书) 的高级技工学校、技师学院毕业生， 累计从事本职业或相关职业工作３ 年(含) 以上； 或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作２ 年(含)以上。

(３) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书(技能等级证书) 后， 累计从事本职业或相关职业工作２ 年(含) 以上。

(４) 具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书(技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作１ 年(含) 以上。

(５) 具有博士本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作２ 年(含) 以上。

—企业人力资源管理师（一级）

取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书(技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作４ 年(含) 以上。